Zdalnie (możliwe stacjonarne spotkania integracyjne w Warszawie) Ze względu na charakter pracy ENG pracują zdalnie przy projektach. Jednak ze względu na poprawę komunikacji, integracji w zespole, spotkanie z przełożonym, ewentualnymi szkoleniami czy odbiorem sprzętu może zaistnieć potrzeba przyjazdu do biura na prośbę przełożonego.
→ Software Developer – Inżynier Procesów Lokalizacyjnych
→ Forma pracy: zdalnie (możliwe stacjonarne spotkania integracyjne w Warszawie) Ze względu na charakter pracy ENG pracują zdalnie przy projektach. Jednak ze względu na poprawę komunikacji, integracji w zespole, spotkanie z przełożonym, ewentualnymi szkoleniami czy odbiorem sprzętu może zaistnieć potrzeba przyjazdu do biura na prośbę przełożonego, jednak nie może być to częstsze niż raz na trzy tygodnie.
→ Liczba miejsc: 2 pełne etaty Ilość zapotrzebowania godzinowego kandydata w skali miesiąca: 168
→ Dostępność pracownika: 8:00 do 21:00 od poniedziałku do piątku. W ponad 80% zespołów standardowe godziny pracy to 9:00-17:00, a dla konkretnego stanowiska doprecyzowane są podczas rekrutacji.
→ Forma umowy: umowa zlecenie, dzieło, B2B, useme, możliwy outsourcing zewnętrzny
→ Wynagrodzenie: od 3000 do 6000 netto PLN
→ Poszukiwani: studenci 3, 4, 5 rok – absolwenci – specjaliści
→ Czas trwania umowy: 12msc +
OPIS STANOWISKA PRACY:
→ Kluczowe zadania dla tego stanowiska pracy: – przygotowywanie materiałów do procesu tłumaczenia – analiza techniczna produktu pod kątem lokalizacji – wsparcie techniczne dla specjalistycznych narzędzi używanych przy lokalizacji – tworzenie makr, skryptów lub innych automatyzacji w celu usprawnienia procesów lokalizacyjnych – poprawianie błędów technicznych w przetłumaczonych plikach – raportowanie wykonanej pracy
→ Miejsce pracy kandydatów: stanowisko ENG musi znajdować się w Unii Europejskiej
→ Wymagania sprzętowe: sprzęt dostarczony przez firmę FK lub outsouricingową
→ Wymagania: – wykształcenie wyższe lub w trakcie drugiej połowy studiów (kierunki techniczne lub ścisłe: informatyka, elektrotechnika, fizyka, matematyka)
– komunikatywna znajomość języka angielskiego – co najmniej B2 – dobra znajomość XML-a i/lub HTML-a – zaawansowana znajomość komponentów pakietu MS Office: Word, Excel (Pivot tabel, tworzenie makr, używanie Wild Card, formuł), PowerPoint, Outlook – dobra znajomość jednego z języków programowania: C#, VBA/VB lub któregoś z języków skryptowych (Python) – podstawowa znajomość wyrażeń regularnych i/lub XPath i/lub Wildcard – umiejętności analizy technicznej produktów (programów/plików) – umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej – samodzielność, nastawienie na rezultaty oraz umiejętność priorytetyzacji zadań; – asertywność, komunikatywność, spostrzegawczość oraz zdolność podejmowania decyzji; – Ważne: nie szukamy stricte Developera, ok. 5% – 20% czasu pracy będzie wiązało się z tworzeniem skryptów w C#, Python lub VBA. Poszukujemy osoby technicznej, która zna podstawy programowania, najlepiej w w/w językach.
→ Mile widziane (nice to Have): – doświadczenie w pracy z systemem śledzenia zadań i/lub bazy danych obsługi błędów; – znajomość systemów kodowania plików tekstowych; – doświadczenie w pracy z narzędziami lokalizacyjnymi; – doświadczenie w pracy z narzędziami SVN lub FTP. – umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej – znajomość systemu kolejkowego – znajomość języka polskiego
→ Korzyści dla potencjalnego pracownika: – możliwość pracy zdalnej – doskonałą szansę na zdobycie nowych doświadczeń i rozwoju w wiodącej międzynarodowej firmie z branży lokalizacji – możliwości rozwoju zawodowego w wielokulturowym środowisku – możliwość rozwoju również w innych kierunkach tj. DEV, DTP, specjalista narzędzi lokalizacyjnych – dostęp do nowych technologii – pakiet szkoleń wewnętrznych oraz zewnętrznych – życzliwą atmosferę w pracy
→ ETAPY REKTUTACJI na stanowisko Software Developer 1. Odpowiedzenie na ogłoszenie. 2. Uzupełninie krótkiej ankiety informacyjnej. 3. Wykonanie testu praktycznego (wykonanie zdań), który pokaże obszar prac przyszłego stanowiska pracy. Test trwa 2h, w wyznaczonym wcześniej terminie. 4. Rozmowa kwalifikacyjna w formie zdalnej. Podczas 45 minutowej rozmowy wymagamy połączenia się wraz z obrazem (kamerą), pojawią się pytania z zakresu wymaganych
zagadnień, krótka wymiana zdań w języku angielskim (wymagam poziom j.ang min B2, swobodny komunikacyjny), opis stanowiska pracy, zadanie pytań przez kandydata. Ważne: punkty 2/3/4 – zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami
